Términos y Condiciones de Uso
Última actualización: Junio 2026 | Documento de Referencia de Servicio Corporativo
01.Naturaleza del Servicio y Rol Operativo
Cherry Apply opera exclusivamente como un agente tecnológico de asistencia laboral para la optimización de procesos de postulación profesional. El software actúa bajo la estricta dirección e iniciativa del usuario, ejecutando rutinas seguras de automatización en navegadores web para interactuar con distintas plataformas de empleo públicas de forma transparente y eficiente.
02.Licencia de Uso y Responsabilidad del Usuario
Se concede al usuario una licencia de uso personal, intransferible y no exclusiva para acceder a los módulos de automatización y optimización cognitiva del software.
Como condición indispensable para el uso del software, el usuario asume la total responsabilidad por la veracidad, legitimidad y exactitud de la información profesional provista (incluyendo el historial laboral y las respuestas suministradas a formularios de selección). El software asume de buena fe que todos los datos cargados representan fielmente la experiencia real del candidato.
03.Interacción con Ecosistemas de Terceros
Las operaciones de postulación ocurren de manera local y dirigida en los portales de empleo seleccionados por el usuario (como LinkedIn o portales corporativos). Cada una de estas plataformas se rige por sus propios términos de servicio.
El software ejecuta acciones de automatización iniciadas y supervisadas por el usuario para asistir en el llenado de formularios en interfaces públicas. El usuario es responsable de utilizar la herramienta conforme a los términos de servicio de cada plataforma y exime a Cherry Apply de cualquier responsabilidad por resoluciones técnicas o políticas de acceso aplicadas independientemente por dichas plataformas de terceros.
04.Garantías Técnicas y Delimitación de Resultados
La plataforma provee herramientas avanzadas de coincidencia de perfiles y optimización de currículums (ATS Matching). Sin embargo, bajo ninguna circunstancia se garantizan resultados contractuales específicos, ofertas laborales definitivas o llamados a entrevistas. Las decisiones finales de reclutamiento corresponden de forma exclusiva y soberana a las organizaciones empleadoras y sus equipos de selección humana.
05.Integridad de Datos e Inferencia de IA
Las optimizaciones, resúmenes y propuestas de respuestas a preguntas de filtrado generadas por los modelos de procesamiento de lenguaje natural son herramientas informativas para asistir a la productividad profesional. El usuario conserva la facultad y responsabilidad final de revisar, corregir o suspender el envío de cualquier postulación de forma previa en su panel de administración.
06.Exención de Garantías (Servicio "Tal Cual")
El software se proporciona "TAL CUAL" y "SEGÚN DISPONIBILIDAD", sin garantías de ningún tipo, ya sean expresas o implícitas, incluyendo de manera enunciativa pero no limitativa las garantías implícitas de comerciabilidad, idoneidad para un propósito particular, disponibilidad ininterrumpida o ausencia de errores. Cherry Apply no garantiza que el servicio sea compatible de forma permanente con las plataformas de empleo de terceros, las cuales pueden modificar sus interfaces, políticas o condiciones de acceso en cualquier momento y sin previo aviso.
07.Limitación de Responsabilidad
En la máxima medida permitida por la ley aplicable, Cherry Apply, así como sus directivos, empleados y proveedores, no serán responsables por daños indirectos, incidentales, especiales, consecuentes o punitivos, ni por la pérdida de oportunidades laborales, datos, ingresos o reputación, derivados del uso o de la imposibilidad de uso del software. En todo caso, la responsabilidad total acumulada de Cherry Apply frente al usuario no excederá el monto efectivamente abonado por dicho usuario durante los tres (3) meses anteriores al hecho que originó el reclamo.
08.Indemnización
El usuario acepta defender, indemnizar y mantener indemne a Cherry Apply y a su empresa proveedora frente a cualquier reclamo, demanda, sanción, pérdida o gasto (incluidos honorarios legales razonables) que surja de: (i) el uso que el usuario haga del software; (ii) la infracción por parte del usuario de los términos de servicio de cualquier plataforma de terceros, incluyendo LinkedIn, Indeed o Computrabajo; (iii) la inexactitud o falsedad de la información profesional provista; o (iv) la violación de estos Términos o de cualquier ley aplicable.
09.Ley Aplicable, Jurisdicción y Edad Mínima
El usuario declara ser mayor de edad y contar con plena capacidad legal para celebrar el presente acuerdo. Estos Términos se rigen por las leyes de la República del Perú, sometiéndose las partes a la jurisdicción de los tribunales competentes de Lima, sin perjuicio de las disposiciones imperativas de protección al consumidor que resulten aplicables en la jurisdicción de residencia del usuario. Cherry Apply podrá modificar estos Términos en cualquier momento, notificando los cambios a través del servicio; el uso continuado del software con posterioridad a dichos cambios implica su aceptación.